L'actualité RH datée des professionnels — droit social, économie, paie, restructurations, formation
Sarah Kessler Droit social
Le Conseil de l'UE a adopté le 29 juin 2026 le Digital Omnibus, qui repousse au 2 décembre 2027 les obligations applicables aux systèmes d'IA à haut risque, dont les outils de recrutement et de gestion des salariés. Le texte n'est pas encore publié au Journal officiel.
Salaires & paie
La directive (UE) 2023/970 oblige les entreprises françaises à publier les fourchettes salariales et à justifier leurs écarts de rémunération dès juin 2026.
Droit social, Santé & sécurité
La France traverse depuis le 17 juin 2026 un épisode caniculaire que Météo-France qualifie d’« étendu, durable et intense ». Plusieurs départements sont en vigilance rouge. Pour les employeurs, c’est le premier test à grande échelle du décret du 27 mai 2025, qui a inscrit dans le Code du travail des obligations précises de prévention des risques liés à la chaleur.
Compétences, Formation pro & compétences
Le ministère du Travail a lancé le 22 juin 2026 le Passeport de compétences, service public numérique géré par la Caisse des dépôts et intégré à Mon Compte Formation.
Droit social, Lois & projets
Le congé supplémentaire de naissance entre en vigueur le 1er juillet 2026 : un à deux mois indemnisés à 70 % puis 60 % du salaire pour chaque parent.
Décrets, Droit social
La durée des arrêts de travail prescrits sera plafonnée à partir du 1er septembre 2026. Le décret n° 2026-498 du 12 juin 2026, relatif au plafonnement de la durée des
PSE, Restructurations
Dans deux décisions du 13 mai 2026, le Conseil d'État juge que l'administration ne peut, en principe, remettre en cause le périmètre du groupe de reclassement fixé par un PSE validé pour autoriser le licenciement d'un salarié protégé.
Assurance chômage, Lois & projets
La loi n° 2026-470 du 11 juin 2026 ramène à 15 mois la durée maximale d'indemnisation chômage après rupture conventionnelle pour les moins de 55 ans. Entrée en vigueur au 1ᵉʳ septembre.
Salaires & paie, SMIC
Montant, méthode de revalorisation, historique depuis 2020 : tout ce que DRH, gestionnaires de paie et salariés doivent savoir sur le SMIC en 2026.
Conjoncture, Économie & emploi
L'INSEE confirme une inflation annuelle de 2,4 % en mai 2026 (après +2,2 % en avril), portée par l'accélération de l'énergie : gaz à +11,3 % et produits pétroliers à +31,1 %. Note officielle publiée le 12 juin 2026.